آمرتحقیق و انکشاف مشارکت بست 3

admin_mof
Wed, Mar 13 2019 2:28 PM
وظایف جدید

Publish Date

Closing Date

Sorry...This form is closed to new submissions.

هدف وظیفه: توسعه مشارکت عامه وخصوصی در سکتور های مختلف ، دریافت مزیت ها، نواقص و تجارب آموخته شده جهانی در مورد مشارکت عامه و خصوصی و ارایه مشورت های لازم به منظور توسعه مشارکت عامه وخصوصی در کشور

شرح وظایف   :

  1. ترتیب پلان کاری ماهوار ربعوار و سالانه در مطابقت به پلان کاری ریاست مربوطه جهت دست یابی به اهداف.
  2. مرور طرح ، مطالعه امکان پذیری و پیشنهاد اعطای قرارداد و تایید اینکه روشها مشارکت وتدارکات مشارکت انتخاب شده در سکتور مربوطه مناسیب میباشد.
  3. طرح و ترتیب پلانهای آموزشی کوته مدت ، میان مدت و دراز مدت ارتقای ظرفیت اادره مربوطه وسایر ادارات ذیدخل .
  4. تحقیق در مورد پروژه های تطبیق شده درسکتور های مختلف وارایه مشورت به اداره مرکزی مشارکت در مورد پیشبرد و انتخاب پروژه های مشارکت در سکتورهای مختلف .
  5. تحلیل تو ارزیابی تحقیقات فرصت ها و موانع سرمایه گذاری مشترک سکتورهای عامه خصوصی و ارایه پیشنهادات در زمینه به ریاست مربوطه اداره مرکزی مشارکت . 
  6. اشتراک در ورکشاب ها ، مجالس ، وبرنامه های کهباعث ایجاد نظریات و انکشاف طرح های مشارکت به منظور توسعه مشارکت عامه وخصوصی درکشو میگردد.
  7. تامین ارتباط بین سکتورهای عامه وخصوصی ، آگهی و ارتقای ظرفیت بخش خصوصی در مورد مشارکت.
  8. نظارت از تطبیق پلان های آموزشی ارتقای ظرفیت و ترتیب و ارایه گذارش برنامه های هماهنگی و مشورتی و برنامه های ارتقای ظرفیت بمنظور بطور ماهوار ، ربعوار و سالانه ریاست عمومی مشارکت عامه وخصوصی.
  9. هماهنگی و ارتباط در مورد برنامه های ار تقای ظرفیت با تمویل کننده گان ، ادارات ، سکتور خصوصی  وسایر جوانب ذیدخل.
  10. تحلیل و ارزیابی تحقیقات و مطالعات امکان پذیری و معرفی فرصت های سرمایه گذاری به مشارکت عامه وخصوصی.
  11. بهبود و هماهنگی و ارتباط میان ادارات مرکزی و ولایتی ، تجاران ، صنعت کاران ، تمویل کننده گان و سازمان های مالی ملی و بین المللی جهت تطبیق بهتر برنامه مشارکت عامه وخصوصی حکومت.
  12. اجرای سایر وظایف مرتبط به وظیفه که از طرف مقامات در مطابقت به قوانین و مقررات و اهداف اداره به وی سپرده میشود.

شرایط استخدام ( سطح تحصیل و تجربه کاری ) :

این لایحه وظایف با در نظرداشت مواد 7,8 و 34 قانون کارکنان خدمات ملکی با حد اقل شرایط و معیار های ذیل ترتیب گردیده است :

1 . حداقل سند تحصیلی لیسانس در یکی از رشته های : ( اقتصاد ، اداره عامه ، اداره و تجارت ، احصاییه ، مدیریت مالی ) و به درجه تحصیلی بالاتر در رشته های متذکره ارجحیت داده میشود.

2. تجربه کاری مرتبط ( دوسال)

3. مهارت های کمپیوتری در برنامه های مرتبط به وظیفه .

  • آشنایی کامل به پالیسی ها و قوانین مرتبط به وظیفه افهام و تفهیم ، تسلط کامل به یکی از زبان های رسمی کشور دری / پشتو و آشنایی به زبان انگلیسی ، گذارش نویسی، آشنایی به پروگرام های دفتری کمپیوتر مرتبط به وظیفه اداره ومنجمنت ، تحلیل و تجزیه ارتباطات و دانش کافی در زمینه سکتور خصوصی و نرم افزار های قابل استفاده در مورد برنامه مشارکت عامه وخصوصی.
  • فورم های درخواستی امتحان بست های خدمات ملکی وزارت مالیه