آمر دیتابیس، آی تی و ویب سایت های شرکت های دولتی بست 3
Publish Date
Closing Date
هدف وظیفه:کنترول و نظارت از پروسه ایجاد سافت ویرها ، هاردویرها، دیتابیسها و سرورهای ریاست عمومی شرکت های دولتی جهت عرضه بهتر خدمات تکنالوژی.
صلاحیت و مسئولیت های وظیفوی:
وظایف تخصصی:
- انکشاف و تمدید بخش ویب سایت درشعبات ادارهریاست عمومی شرکت های دولتی بهمنظوراستفادهبیشتروموثرتر کارکنان از خدمات تکنالوژیکی.
- تنظیم سیستم کاری دیتا درمدیریت مربوط و حصول اطمینان ازکارمطلوب از طرف همکاران.
- ترتیب و تهیه فورم های جمع آوری معلومات در بخش های سرمایه ، سهامت، جایدادها، پلان ها ، راپورها و بیلانس ها.
- ترتیب و توحید نمودن معلومات و ارقام واصله از مدیریت های سرمایه و سهام، تحلیل پلان و تحلیل بیلانس ها.
- طرح و انکشاف دیتابیس ( مرکز ثبت و تنظیم معلمومات ) به منظور نگهداری منظم معلومات و ارقام و احصائیه ها.
- تنظیم و کنترو ل دیتابیس مرکزی ریاست و تمام معلومات مندرج و تولید شده جهت دست یابی به معلومات که برای تصمیم گیری اداره نیاز میباشد
- مطالبه تمام معلومات های پروسس شده از بخش های مختلف غرض ثبت در سیستم مرکزی دیتابیس.
- تطبیق روش های قابل اطمینان ذخیره و بازیافت سریع اطلاعات به منظور ریکارد های ( معلموما ها ) غیر تکراری.
- حصول اطمینان از فعال بودن سیستم های دیتابیس و نگهداری ( BACK UP) به منظور استفاده عندالضرورت.
- حمایت تخنیکی جهت اداره نمودن پایگاه اطلاعاتی ثبت و تنظیم معلومات ها (دیتابیس) غرض مصؤون سازی معلومات های پروسس شده.
وظایف مدیریتی:
- ترتیب پلان کاری ماهوار، ربعوار و سالانه آمریت مربوطه در مطابقت با پلان عمومی ریاست، بمنظور رسیدن به اهداف تعیین شده اداره؛
- ارایه مشوره های مسلکی و اتخاذ تصمیم در امر تحقق اهداف و پروگرام های اداره مربوطه؛
- مدیریت و مراقبت کارکنان تحت اثر، بمنظور حصول اطمینان از استخدام، رشد، تشویق و آموزش آنها؛
- انکشاف و انتقال مهارت های مسلکی به شیوه تدویر ورکشاپ ها، سیمینار ها و آموزش های جریان کار؛
- ارائه گزارش ماهوار، ربعوار، سالانه و عندالضرورت از فعالیت ها و دست آورد های آمریت مربوطه، به منظور مطلع ساختن رهبری وزارت؛
- اجرای سایر وظایف که از طرف مقامات ذیصلاح مطابق قوانین، مقررات و اهداف وزارتمربوطه سپرده میشود.
وظایف هماهنگی:
- تامین ارتباط و هماهنگی با بخش های داخلی و سایر بخش های ذیربط جهت انسجام و پیشبرد بهتر امور.
شرایط استخدام (سطح تحصیل و تجربه کاری):
این لایحه وظایف با درنظرداشت مواد 7، و 34 قانون کارکنان خدمات ملکی با حد اقل شرایط و معیار های ذیل ترتیب گردیده است.
رشته تحصیلی:داشتن سند تحصیلی حد اقل لیسانس در یکی از رشته های :کمپیوتر ساینس، تکنالوژی معلوماتی، دیتابیساز موسسات ملی وبین المللی از داخل ویا خارج از کشور به درجات بلندتر تحصیلی ترجیح داده میشود.
تجربه کاری: حد اقل دوسال مرتبط به وظیفه.
مهارت های لازم :
- تسلط به یکی از زبان های رسمی (پشتو یا دری) و آشنایی (تحریر و تکلم) به زبان انگلیسی،
- مهارت های کمپیوتری در برنامه های مرتبط به وظیفه.
موارد تشویقی:موارد تشویقی: (5) نمره امتیازی برای بست های سوم و چهارم و (3) نمره امتیازی برای بست های اول و دوم به اساس طرزالعمل استخدام اشخاص دارای معلولیت برای افراد دارای معلولیت و (5) نمره امتیازی برای قشر اناث به اساس طرزالعمل استخدام .
فورم درخواستی بست های خدمات ملکی
