121-انجنیر پروژه های آب و برق

About Ministry of Finance:

معینیت پالیسی تحت چتر تشکیل وزارت مالیه حدود یک دهه قبل به منظور سمت و سو دهی فعالیت های اقتصادی کشور در یک چارچوب منسجم سیاست گذاری اقتصادی (Economic Policy Making) ، تدویر و ارائه اسناد دولت به کنفرانس های  انکشافی بین المللی جهت جذب کمک های بین المللی ایجاد گردید.  اما فعالیت های این معینیت در طول سالهای گذشته  کماکان تحت فشار تمویل کنندگان (موضوعات مربوط به TMAF, SMAF, GMAF) در بعضی موارد به بیراهه کشانیده شده و از یک استقامت سیاست گذاری اقتصادی به موضوعات جانبی و ناخواسته مانند سکرتریت تحقق شرایط کمک ها  (Aid   conditionality) مصروف ساخته شده بود. اکنون قرار بر این است تا این معینیت به مأموریت اصلی آن در راستای سیاست گذاری اقتصادی، تحقق اهداف بزرگ اقتصادی و انکشافی کشور (به مانند ANFDF II )  برگردد.  بادرنظر داشت ماموریت اصلی این معینیت در راستای جذب و مدیریت کمک ها و تشکیل یک جبه واحد اقتصادی (One Policy Front) ، ریاست مدیریت کمک ها و کمیسیون های دوجانبه اقتصادی (که قبلا باالترتیب در جنب معینیت مالی و ریاست دفتر مقام وزارت مالیه انجام فعالیت مینمودند ) تحت رهبری جدید به تازگی در جنب تشکیل معینیت پالیسی تنظیم گردیدند

Job Description:

1. تحلیل قیمت گذاری و جمع آوری اطلاعات از پروژه های انکشافی بخش آب و برق در مطابقت با مقرره تنظیم مدیریت سرمایه گذاری (SDG)عامه ، برنامه های ملی دارای ، استراتیزی انکشاف ملی و اهداف انکشاف پایدار 

Job Requirements:

• :وظایف تخصصی بست

تحلیل قیمت گذاری پروژه های انکشافی بخش آب و برق مقرره تنظیم مدیریت سرمایه گذاری عامه ، برنامه های ملی دارای ، استراتیزی انکشاف ملی   (SDG)اهداف انکشاف پایدار

1. 1. 1. 1. ارایه نظریات  پیرامون قیمت گذاری  پروژه های انکشافی به واحدهای بودجوی.
         2. اولویت بندی پروژه های انکشافی به اساس معیار های تعین شده.
2. تحلیل و ارزیابی سروی و دیزاین  کلی پروژه های آب و برق
3. ارزیابی از مراحل جریان پروژه های آب و برق و ارائه گذارش از تطبیق آن.
4. همکاری تخنیکی در قسمت قیمت گذاری پروژه ها با واحد های بودجوی.

• :وظایف مدیریتی بست

1. ترتیب پلان کاری ماهوار، ربعوار و سالانه در مطابقت با پلان عمومی، بمنظور رسیدن به اهداف تعیین شده اداره؛
2. ایجا روابط کاری منظم وموثر با سایر بخش های ریاست عمومی جهت اجرای امور .
3. ارائه گزارش ماهوار، ربعوار، سالانه و عندالضرورت از فعالیت ها و دست آورد های مربوطه، بمنظور مطلع ساختن رهبری وزارت/اداره؛
4. اجرای سایر وظایف که از طرف مقامات ذیصلاح مطابق قوانین، مقررات و اهداف وزارت/ اداره مربوطه سپرده میشود.

• وظایف هماهنگی
  1. 1. • تامین هماهنگی بین ریاست های مرتبط بخش های اداره و خارج از اداره پیرامون موضوعات.

• :شرایط استخدام (سطح تحصیل و تجربه کاری)

این لایحۀ وظایف  با در نظر داشت مواد 8،7، و 34 قانون کارکنان خدمات ملکی با حداقل شرایط و معیارهای ذیل ترتیب گردیده است

1. حد اقل سند تحصیلی لیسانس در یکی از رشته های : (انجینری سیول)و به درجه تحصیلی  بالاتر در رشته های متذکره ارجحیت داده میشود
2. تجربه کاری مرتبط (دو سال)
3. تسلط به یکی از زبان های رسمی( پشتویا دری) آشنایی به زبان انگلیسی
4. مهارت  های کمپیوتری در برنامه های مرتبط به وظیفه.

Submission Guideline:

• علاقمندان واجد شرایط می توانند که  سی وی خویش را همرا با درخواستی در یک فایل  به ایمل ادرس ذیل ارسال نمایند.

­­­

•   نوت: لطف نموده درعنوان ایمیل خود نام بست و یا کود نمبر آنرا بنویسید ضم کردن اسناد تحصیلی، تجارب کاری و غیره  فعلاً ضرور نیست

Submission Email:

ghias.habibi@mof.gov.af